آموزش تخصصی
آموزش سازمانی از مهمترین و اثربخش ترین فعالیت های سازمانی به شمار می رود . با توجه به حجم ، شدت و دامنه تحولات محیطی و توسعه روزافزون فناوری و تاثیر آن درمحیط های سازمانی، آموزش سازمانی و مدیریت آن از جایگاه والایی برخوردار شده است.
بازاریابی و فروش
با توجه به ارتباط نزدیک واحد فروش با بازار و درآمدزایی سازمان از این طریق، عملیات فروش یکی از کلیدی‌ترین فرایندهای مد نظر مدیران ارشد سازمان‌ها است. امروزه سازمان ها تلاش می‌کنند از طریق به کارگیری مکانیزم های مناسب فروش، بر شبکه‌ی فروش محصولات و خدمات خود تاثیر مثبت داشته باشند.
سيستم مديريت جامع كسب و كار
سیستم مدیریت جامع كسب و كار شامل سه مرحله اصلی تدوین، اجرا، ارزیابی و بروزسازی استراتژی‌ها سازمان مي باشد كه لازم است به طور موازی با رشد سازمان‌ها ايجاد گردد. نگاه گروه دكاموند بر اساس تحلیلی جامع و کل‌نگر از عوامل داخلی و خارجی در راستاي اهداف کلان سازمان و با رویکردی تلفیقی و سینرژیک مبادرت به تعیین و تدوین استراتژی های کسب و کار در دوره های زمانی سالانه نموده و از رویکرد واحدی-فرآیندی جهت اجرایی نمودن آن بهره می‌گیرد بدین معنی که هر یک از واحدها یا صاحبان فرآیندهای سازمانی را به عنوان متولی نظارت یا اجرای برخی از استراتژی‌های تدوین شده معرفی می کند.
شناخت سازمان و عارضه یابی
شناخت دقیق اجزاء و ارتباط میان آن‌ها در سازمان تنها راه ارائه راه حل‌های عملیاتی برای بهبود سازمان‌هاست.پزشک تنها زمانی می‌تواند تشخیص‌های کلیدی و دقیق داشته باشد که نشانه‌های بیماری را از طریق آزمایشات مختلف بررسی کند و در نهایت با تحلیل همزمان نتایج این آزمایش‌ها نوع بیماری و راه درمان آن را ارائه دهد.
